Loading...
Share this Job
Apply now »
Country:  Finland
City:  Imatra
Location: 

Imatra, FI

Job Family:  Operations, Production
Job Type:  Full-time (Regular full-time employees)
Division:  Packaging Materials

Käyttöinsinööri, kuituhuolto

Haemme nyt Imatran Sellun kuituhuoltoon käyttöinsinööriä toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen. 
 
Stora Enso on pakkaus-, biomateriaali-, puutuote- ja paperiteollisuuden uusiutuvien tuotteiden maailmanlaajuinen toimittaja osana biotaloutta. Kuitupohjaiset materiaalimme ovat uusiutuvia, kierrätettäviä ja fossiilittomia. Ratkaisumme tarjoavat vähähiilisen vaihtoehdon rajallisiin luonnonvaroihin perustuville tuotteille. Uskomme, että kaikki, mikä tänään valmistetaan uusiutumattomista materiaaleista, voidaan huomenna valmistaa puusta. 
 
Työtä paremman ilmaston puolesta. Joka päivä. 
 
Käyttöinsinöörinä osallistut aktiivisesti käyttö- ja prosessihäiriöiden selvittelyyn sekä järjestelyihin erityistilanteissa, kuten ylös- ja alasajoissa. Teet tiivistä yhteistyötä kunnossapidon vastuuhenkilöiden kanssa vastuualueesi laitteistojen käyttökunnon varmistamiseksi. Osallistut myös työturvallisuuden varmistamiseen ja kehittämiseen alueellasi. 
  
Tehtävässä vastaat myös ajomallien, tuotantoprosessien ja toimintatapojen kehittämisestä ja ohjeistuksesta. Tavoitteenasi on tuotantotehokkuuden jatkuva parantaminen, käyttö- ja kemikaalikustannusten pienentäminen sekä ympäristökuormitusten hallinta. Olet mukana vastuualueellesi kuuluvien prosessien ja toimintojen kehittämishankkeissa joko asiantuntijana tai projektin vetäjänä. 
 
Tarjoamme sinulle 
  
Arvomme ”Johda ja Toimi oikein” ovat tapa näyttää esimerkkiä ja johtaa kaikessa liiketoiminnassamme ja vastuullisuudessa. Uskallamme tehdä aloitteita ja kysyä jatkuvasti itseltämme, mitä voisimme tehdä enemmän tai paremmin. Tämä on sinulle erinomainen tilaisuus päästä osaksi Stora Enson muutosmatkaa perinteisestä metsäteollisuusyrityksestä uusiutuvien materiaalien kasvuyritykseksi. Tarjoamme sinulle haastavan tehtävän mittavassa tehdasintegraatissa sekä mahdollisuuden oman ammattitaidon jatkuvaan kehittämiseen osana kannustavaa ja osaavaa työporukkaa. 
  
Toivomme sinulta  
 
Edellytämme sinulta tehtävään soveltuvaa teknisen alan korkeakoulututkintoa sekä aiempaa työkokemusta sellunvalmistusprosessista. Kommunikoit sujuvasti suomeksi niin suullisesti kuin kirjallisesti, ja sinulla on myös hyvä englannin kielen taito. 
 
Tehtävässä menestyminen edellyttää yhteistyö-, ongelmanratkaisu- ja paineensietokykyä sekä joustavuutta. Arvostamme myös työtä pelkäämätöntä ja toimeen tarttuvaa asennetta sekä itseohjautuvaa ja kehittämislähtöistä työskentelyotetta.  
  
Lisätietoja 
  
Hae tehtävää jättämällä hakemuksesi rekrytointijärjestelmäämme 30.9.2021 mennessä. Vaikka hakulomakkeen kieli on englanti, vastaathan suomeksi.  
  
Rekrytoiva esimies, käyttöpäällikkö Teuvo Ollila, p. 040 737 9021, teuvo.ollila@storaenso.com, vastaa mielellään kysymyksiisi liittyen avoimeen tehtävään arkisin klo 10-12 välisenä aikana.  
 
Rekrytointiprosessiin liittyvät kysymykset voit osoittaa rekrytointispesialisti Tiina Valannolle, p. 050 518 5564, tiina.valanto@storaenso.com. Käsittelemme hakemuksia jo hakuajan puitteissa, joten toimithan nopeasti. Otamme vastaan hakemuksia ainoastaan rekrytointijärjestelmämme kautta, ethän siis lähetä hakemustasi sähköpostitse. 
  
Uskomme, että monimuotoisuus vahvistaa kilpailukykyämme ja tiimit, jotka koostuvat erilaisista ihmisistä, antavat meille mahdollisuuden tutkia erilaisia näkökulmia ja haastaa ajattelutapaamme osaltaan parempaan päätöksentekoon. Pyrimme aktiivisesti lisäämään tasa-arvoa ja monimuotoisuutta työpaikoilla ja olemmekin siksi iloisia saadessamme hakemuksia hakijoilta erilaisista taustoista. 
  
Stora Enson Imatran tehtaisiin kuuluu kaksi tehdasyksikköä, Kaukopää ja Tainionkoski. Imatran tehtailla valmistetaan nestepakkaus-, elintarvike- ja graafisia kartonkeja sekä joustopakkauspapereita yhteensä noin miljoona tonnia vuodessa. Tuotannosta menee yli 90 % vientiin, tärkeimpänä markkina-alueena Eurooppa. Henkilöstöä Imatran tehtailla on Stora Enson palveluksessa noin 1050.  
  
Packaging Materials -divisioona on maailman johtava kiertotalouden toimija, jonka korkealaatuisten uusiutuvien ja kierrätettävien pakkausmateriaalien valikoima pohjautuu ensi- ja kierrätyskuituun. Autamme elintarvike- ja juomapakkauksia, lääkepakkauksia ja kuljetuspakkauksia valmistavia asiakkaitamme korvaamaan fossiilisia materiaaleja vähähiilisillä, uusiutuvilla ja kierrätettävillä vaihtoehdoilla, jotka vastaavat ympäristötietoisten kuluttajien vaatimuksiin. Laaja valikoima barrier-päällysteitä lisää mahdollisuuksia suunnitella ja optimoida pakkauksia monenlaisiin vaativiin käyttökohteisiin.  
  
Stora Enso on pakkaus-, biomateriaali-, puutuote- ja paperiteollisuuden uusiutuvien tuotteiden maailmanlaajuinen toimittaja osana biotaloutta. Työllistämme noin 23 000 henkilöä ja meillä on myyntiä yli 50 maahan. Osakkeemme noteerataan Nasdaq Helsinki Oy:ssä (STEAV, STERV) ja Nasdaq Stockholm AB:ssä (STE A, STE R).  
  
Kuitupohjaiset materiaalimme ovat uusiutuvia, kierrätettäviä ja fossiilittomia. Ratkaisumme tarjoavat vähähiilisen vaihtoehdon rajallisiin luonnonvaroihin perustuville tuotteille. Uskomme, että kaikki, mikä tänään valmistetaan uusiutumattomista materiaaleista, voidaan huomenna valmistaa puusta.  
  
Katso video: Stora Enso työnantajana https://youtu.be/l0lA3mgE_v4  
  
Imatra on Suomen kansallisihme. Kaupungissa yhdistyvät pikkukaupungin idylli, vaivaton arki, runsas tapahtumatarjonta ja monipuoliset harrastusmahdollisuudet. Lue lisää Asuimatralla.fi www.asuimatralla.fi 

_________________________________________________________________________________________________________________________

We believe diversity strengthens our competitiveness and contributes to better decision-making. Diverse working teams help us to explore different perspectives and challenge our way of thinking. We work actively to increase diversity in the workplace and welcome applicants from diverse backgrounds. Stora Enso is an equal opportunity employer and follows non-discriminatory practices.

Based on the location and level of the position the normal recruitment process could in addition entail, video interview, aptitude tests, and pre-employment actions such as; background checks, references, health check-up and drug test as part of the final stages. You will be informed to what is applicable to the role during the recruitment process. 

Apply now »